Think&Share : Regrouper les équipes pour créer un collectif.
1 juillet 2026 – 1 minute to read
Cette deuxième session Think&Share a permis de montrer dans quelle mesure rassembler différentes équipes ou entités sur un espace de travail unique contribue à renforcer le collectif et favorise la collaboration.
Vous n’avez pas pu être des nôtres?
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⇩ Nous avons eu le plaisir d’accueillir ⇩
Frédéric Camus, co-fondateur de Freeland qui a regroupé l’ensemble des entités dans la tour Cœur Défense.
Les enjeux du projet :
• Un groupe construit au fil d’acquisitions
• Des entités implantées sur plusieurs sites en Ile de France
• Le besoin de créer une marque, un sentiment d’appartenance au groupe, de favoriser la collaboration
Concrètement :
• La prise à bail d’un plateau unique au sein deCœur Défense
• Un aménagement riche en espaces ouverts et collaboratifs
▪ Un soin particulier apporté aux espaces de convivialité
Joffrey Hacquin, Office & Sustainability Manager de Pullup Entertainment, qui a regroupé l’ensemble de ses équipes dans un même immeuble du campus Pont de Flandres
Les enjeux du projet :
• Une croissance des effectifs et la création de nouvelle entités
• Des entités dispatchées sur plusieurs immeubles du campus
• Le besoin d’intégrer les nouvelles entités et de favoriser la collaboration
Concrètement :
• La prise à bail de surfaces supplémentaires dans un immeuble unique du campus
• La création d’un espace de convivialité multi-usages
• Un travail sur l’espace accueil pour renforcer l’image
L’espace de travail est un levier de cohésion, de renforcement du lien social et du sentiment d’appartenance.
L’occasion de poser vos questions, partager vos retours d’expérience respectifs, discuter librement entre pairs.
